- 職種
- 【淀屋橋】昇降機の保全営業◆キャリアアップ◎【東証プライム上場／堅実なビジネスモデル】
- 募集会社
- ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 【淀屋橋】昇降機の保全営業◆キャリアアップ◎【東証プライム上場／堅実なビジネスモデル】 |
| 募集背景 | さらなるシェア拡大、ならびに新商品のサービス提供開始に伴う増員募集です。 組織強化に向け新たなメンバーを募集します。 |
| 仕事内容 | 同社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。 ※基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。 【業務詳細】 ◆営業スタイル ・電話アポイント（メンテナンスデータを元に） ・見積作成〜提案〜受注〜納期調整を担当 ・顧客への説明・提案 【働きがい】 大手優良企業とのネットワークづくり、営業人材として経験や知識、人脈の拡大が展望できます。同社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属：営業組織 ★異業種出身者、多数活躍中！ |
| 応募資格 | ■必須要件 営業職経験（業界・有形無形・法人個人不問） ★異業種出身者、多数活躍中！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ▽ジャパンエレベーターサービス関西株式会社 勤務地：大阪府大阪市中央区伏見町4-2-14 WAKITA藤村御堂筋ビル3階 最寄駅： 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」から徒歩1分 、大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」 から徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収350〜600 万円 月給制 基本給240000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 10時間 固定残業代: 30000円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 上限円実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■従業員持株会■慶弔金制度■ベネフィットステーション加入 ■提携宿泊施設あり■資格取得補助制度■インセンティブあり |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 同社はエレベーターメンテナンス会社として、2018年9月に東証一部（現プライム）に上場。 【業務内容】 エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル 【同社の3つの特徴】 (1)20〜50%コストダウン、 JESグループのメンテナンス エレベーターの保守業務は、エレベーター等のメーカーがそれぞれ同社や系列の保守会社を通じて、同社の製品のみのメンテナンスを行うことが一般的であり、価格やサービス内容に競争原理が働きにくい状況でした。同社では、そうした価格設定を根本から見直し、本当に必要な工程やサービスに基づいた安価な価格体系を設定し、満足度の高い保守サービスをお届けします。 (2)大手主要エレベーターメーカーの様々な機種に対応可能 (3)お客様のニーズに対応したエレベーターリニューアル |
