- 職種
- 【横浜】人事/福利厚生担当/経験者歓迎【上場企業Gで安定基盤/土日休み】
- 募集会社
- 株式会社オープンハウスグループ
- 上場企業
- 英語力不問
募集要項 |
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職種名 | 【横浜】人事/福利厚生担当/経験者歓迎【上場企業Gで安定基盤/土日休み】 |
募集背景 | 組織体制強化のために管理部門を増員募集しております。 |
仕事内容 | 【具体的な業務内容】 オープンハウスグループ・オープンハウスオープンハウス・ディベロップメントの主要3社をメインにグループ会社における以下業務をご担当頂きます。 ■各種人事業務の運用 ■福利厚生施策の運用 ■健康経営推進施策の企画立案・実行 ※まずは得意領域から担当いただきます 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 メンバーは8名(うち女性4名※アルバイト含む)で構成されています。 年齢層は20代後半〜30代半ばが中心です。全員中途入社となり、不動産業界未経験がほとんどで様々な業界の方が在籍しております。 |
応募資格 | 人事経験3年以上お持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-16 みなとみらいセンタービル8階 みなとみらい線みなとみらい駅直結 JR京浜東北線他・横浜市営地下鉄線桜木町駅 徒歩11分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所※下記勤務可能性あり※ 〒100-7020 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階 <受動喫煙防止策> 屋内に喫煙可能室設置 |
年収・給与 | 年収400〜600 万円 月給制 基本給229700円〜306200円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 40時間 固定残業代: 70300円〜105500円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 上限25000円 |
待遇・福利厚生 | ・四半期表彰制度(昇給・昇格の機会が年4回)・各種表彰制度・資格取得報奨金制度・宅建士資格補助・定期健康診断・生活習慣病健診・人間ドック・婦人科検診・インフルエンザ予防接種・総合福祉団体生命保険・医師の無料相談サービス・ストレスチェック制度・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置・確定拠出年金・従業員持株会 |
休日休暇 | FALSE |
会社概要 |
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社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
事業内容・会社の特徴 | オープンハウスグループは、2013年に東証一部(現在は東証プライム)へ上場し、信用度と知名度を獲得。現在では独立系総合不動産デベロッパーとして、確固たる立ち位置を築いています。 ■拡大後も驚異の成長率を維持 創業・16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。 2023年9月期のグループ全体の売上高は1兆1,484億円(前期比:20.6%増) 営業利益は1,423億円(前期比:19.2%増) を達成しています。その理由を裏付ける一例として、顧客の要望が「駅や都心から遠くて広い家より、コンパクトでも都心にマイホームを得たい」に変わっていることを察知し、誕生した都心の狭小地での3階建て戸建てが、都心部での大きなシェアを獲得したことが挙げられます。昨今のニーズをいち早くキャッチしながら業界の常識に捉われない発想力で商品を展開できることが、同社の成長を支えています。 ■絶大な反響数 HPでのプロモーションが好調な上、テレビCMにより知名度が大きく向上し、増収を続けています! |