- 職種
- 【東京】人事労務リーダー〈東証プライム上場〉 〜インターネット関連の技術とサービス開発力が強み〜
- 募集会社
- 株式会社インターネットイニシアティブ
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 【東京】人事労務リーダー〈東証プライム上場〉 〜インターネット関連の技術とサービス開発力が強み〜 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集になります。 |
| 仕事内容 | 同社の人事労務業務（リーダーポジション）を担当していただきます。 ■具体的な職務内容： 人事労務関連の業務(社会保険・健康管理・人事部異動・出向・出張および福利厚生業務等)を担当いただきます。 上記の他、採用・研修・キャリア形成などへのキャリアステップも可能性があります。 ※リーダークラスの募集となります。 ■同社の特徴： 1992年、同社は日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ■組織と社風： 社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く、数％です。社員数1,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。一例として、現場の声に敏感に反応し、アイデアを積極的に吸い上げ、年齢に関係なくよい提案であれば即実行されます。自身が何をしたいか、どんなことを実現させたいか、といった具体的な目標や仕事のビジョンを持っている方には、この上なく自由で職務に取り組みやすい環境といえます。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・一般企業での人事労務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方（人数規模は不問です） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム 沿線名：各線「飯田橋」駅より徒歩2分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜800万円。 月給制 月額基本給 318,000円〜 × 12か月 ＋ 賞与 上記に加え固定残業代（月20時間分として53,000円〜）支給。 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 |
| 待遇・福利厚生 | 確定給付企業年金、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事補助制度等、TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度、専門書籍の社員割引あり、財形貯蓄制度、各種取引先との提携による優待制度もあり、歓迎会・新年会・忘年会への補助や借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供等 通勤手当(上限50,000円/月)、リモートワーク手当、退職金制度 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 休日休暇 | <年間休日120日> 完全週休二日(土・日）、祝日 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社インターネットイニシアティブ |
| 事業内容・会社の特徴 | 日本でインターネットサービスを作り上げ、IT革命のきっかけを作り今もなお圧倒的な技術力でIT業界を牽引しています。 １：ネットワーク(世界規模のネットワークサービスなど) ２：クラウド ３：セキュリティ ４：モバイル(個人向け格安SIM、法人向け無線Wi-Fiサービスなど) ５：システムインテグレーション(顧客のシステムをオーダーメイド開発) ※ほか、コンサルティング、IoT、ビッグデータ、配信、ヘルスケアなど約120種類以上のサービスを提供 IIJのコアコンピタンスは、IPネットワークにおける世界でも有数の技術力です。 その技術基盤は、日本にまだ存在しなかったインターネット事業を「ゼロ」から自分たちの手で作り上げてきた実績にあります。 (出典：総務省 インターネットの誕生) |
