- 職種
- 人事 ※リーダー候補【リモート中心/ 平均残業20h/フレックス有】
- 募集会社
- サイオステクノロジー株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
募集要項 |
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| 職種名 | 人事 ※リーダー候補【リモート中心/ 平均残業20h/フレックス有】 |
| 募集背景 | 事業拡大のため、増員募集です。 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 サイオスグループの人事担当として基盤を作っていくことがミッションです。 【業務の詳細】 ■人事セクションにて、下記をご担当いただきます。 ■人事企画 人事制度の企画・運用（人事評価、360度フィードバック等の組織風土醸成、その他人事課題等） ■採用 新卒採用、中途採用の企画、実務 ■教育 新卒研修企画、実務運用、フォローアップ施策 【入社後について】 入社後は人事制度から採用、教育まで、人事職として幅広くご経験いただき、将来的には人事セクションのマネジメントも担っていただきたいと思っています。 【働きがい】 人事制度の決定から採用、教育、さらに将来的にはマネジメントにも挑戦できるので、人事のスペシャリストになることができます。 |
| 応募資格 | 下記いずれもの必須 ・人事評価に関する業務経験（3年以上）をお持ちの方 ・チームリーダー経験（人数不問、2年以上）をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社：東京都港区南麻布 2-12-3 サイオスビル アクセス：都営三田線 白金高輪駅 徒歩4分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収500万円〜700万円。 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額417,050円〜、月額基本給335,000円〜 月額＝月額基本給＋固定残業代（月30時間分として82,050円〜／超過分別途追加支給） ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄 社員持株会 確定拠出年金制度 健保保養施設 ライフプラン手当/リモートワーク手当/通勤手当※会社規定に基づき支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 休日休暇 | <年間休日120日> 週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | サイオステクノロジー株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ◆東証スタンダード上場サイオスグループの中核企業です◆ ＜製品・サービス事例＞ ◇自社開発ソフトウェア「LifeKeeper」…地震や津波などから影響を受けないIT環境を実現し、顧客企業のビジネスを24時間支えます。日米共同による開発を経て、全世界で販売されています。 ◇自社開発ソフトウェア「SIOS Applications」…複合機（MFP）と連携するサイオステクノロジーが開発したアプリケーションです。 ペーパーレスオフィスの推進、業務の効率化やスピードアップを実現できます。 ◇クラウド・認証基盤ソリューション…オープンソースソフトウェアの活用とクラウド基盤を前提としたシステム設計、クラウドメールの導入に伴うID情報の統合管理や統合認証システムの導入など、システムの利便性向上と同時に情報漏洩対策などのセキュリティ対策を強化します。大学等の教育機関に抜群の実績を誇ります。 ◇機械学習・人工知能ソリューション…「サイオスAIアカデミー」や「サイオスAI相談室」など、機械学習や人工知能を業務へ適用していただくためのソリューションの提供や、自社開発ソフトウェア「SIOS iQ」の販売を行っています。 |
