- 職種
- 人事 【グロース上場/リモート可/フレックス可】
- 募集会社
- 株式会社アイリッジ
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 人事 【グロース上場/リモート可/フレックス可】 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集です。 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 アイリッジグループの事業貢献・事業推進を目的に、様々なメンバーが最大限パフォーマンスを発揮しつづけられるよう採用をはじめとした施策を推進する役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ・採用戦略の立案 ・採用実務の実行、進捗管理 ・求人に適した採用チャネルの選択、母集団形成、選考フロー、面接、クロージング ・ダイレクトリクルーティング(媒体選定・スカウト・イベント運営) ・応募者や人材紹介会社との窓口対応、および面接実施 ・オンボーディング運用・改善 ・人事面での課題抽出〜解決施策の立案、実行 など ・人材育成体系の構築 ・採用広報の企画・実行 ※まずは中途採用実務の実行・進捗管理業務をメインでお任せし、段階的に担当業務を広げていただきます。将来的にマネジメント志向をお持ちの方も歓迎します。 【入社後について】 研修の後、現場で実務を積んでいただきます。 【働きがい】 現在急成長中の企業で裁量権を持って働くことができるので、自身の成長につなげられます。 また、多くの大手企業のスマートフォンアプリに導入されているので目にする機会も多いです。 |
| 応募資格 | 下記いずれか必須 ・複数ポジションでの中途採用業務経験をお持ちの方 ・人材会社でIT職種を担当されたご経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地:東京都港区麻布台一丁目11番9号 CR神谷町ビル10階 アクセス:東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 1番出口または2番、3番出口より徒歩4分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有／敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜750万円。 月給制 月額基本給 294,653円〜×12ヵ月＋賞与 上記に加え固定残業代（月45時間分として105,347円）支給 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 |
| 待遇・福利厚生 | ・書籍購入／研修、セミナー参加補助（規定あり） ・Biz CAMPUS Basic(定額制ビジネス研修)受講可 ・企業型確定拠出年金制度有 ・従業員持株会制度有 ・アイリッジバー（グループ会社横断の社内コミュニケーションの場） 交通費支給(上限3万/月)/リモートワーク手当（5,000円/月） /リモート環境補助金（20,000円/一時金※試用期間終了後支給）/ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 休日休暇 | <年間休日127日> 完全週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 年次有給休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社アイリッジ |
| 事業内容・会社の特徴 | ★数々の大手企業が導入！O2Oソリューションのプラットフォームを展開中★ 同社は「インターネットを通じて、世の中に新しい価値を創り続けていく」をビジョンとして創業しました。 2015年7月に東証マザーズ（現：東証グロース市場）に上場していて、今期も増収増益となり事業は順調に成長しています。 【事業内容】 主に下記3つの事業を展開しています。 (1)スマートフォンを利用した位置情報連動型の情報配信プラットフォーム「FANSHIP」の提供 (2) O2Oアプリの企画・開発 (3) 集客・販促・決済等を中心とした企画・運用支援（O2Oマーケティング） |
