- 職種
- 経理担当【国際会計基準の導入推進をお任せ／1906年創業の安定企業】
- 募集会社
- アズビル株式会社
- 海外展開あり（日系グローバル企業）
- 上場企業
- 英語力が必要
- 転勤なし
募集要項 |
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|---|---|
| ご入社後はまず、以下業務を通して、国際会計基準の導入対応をいただくことがミッションです。 | |
| 職種名 | 経理担当【国際会計基準の導入推進をお任せ／1906年創業の安定企業】 |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。 事業展開の一層のグローバル化に伴い、国際会計基準適用に向けて社内外関係者と連携していただける方を募集しています。 |
| 仕事内容 | ・整理した会計論点、会計方針、開示方針への実務対応検討、監査対応等 ・関連する規定・基準のグループ各社への全社展開 ・適用に向けた自社内及び国内外各社との調整及び課題対応（支援）等 ・適用後の運用検討及び業務推進 等 国際会計基準（IFRS）適用に向けた、各種業務を担当していただきます。ゆくゆくは経理として他業務にも幅を広げていただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 グループ経営管理本部 企画管理部 会計制度企画グループに配属予定です。 管理本部には経理部もございますが、本部門では特に、国際会計基準の適用に向けて社内外と連携を取っています。 全社平均年齢44.8歳と、ベテランが多く、落ち着いた雰囲気です。 |
| 応募資格 | 連結決算／開示業務の実務経験 国際会計基準の導入作業あるいは実務経験 ビジネスシーンでの英語の使用に抵抗がない方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地：東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル アクセス：JR「東京駅」丸の内南口より徒歩約1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収630〜800 万円 月給制 基本給310000円 残業代 全額支給 【変動手当】家族手当（基準を満たした場合）、家賃補助（基準を満たした場合） 【通勤手当】支給あり（会社規定に準ずる） 実費支給 【賞与】あり 年2回（6月、12月） 【昇給】あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 独身寮（29歳まで、基準を満たした場合）、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など） |
| 休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | アズビル株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなどますます事業の幅を広げています。 アズビルグループの中核として、“計測と制御”の技術をもとに、「人を中心としたオートメーション」を追求し、建物市場、工業市場、およびライフラインや健康などの生活に密着した市場において、ビルディングオートメーション事業、アドバンスオートメーション事業、ライフオートメーション事業を展開しています。 |
