- 職種
- 人事労務マネージャー（候補）【部長からの業務引き継ぎあり／フルフレックス】
- 募集会社
- 株式会社DDグループ
- 上場企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 給与計算を含む、労務業務全般をお任せします。 | |
| 職種名 | 人事労務マネージャー（候補）【部長からの業務引き継ぎあり／フルフレックス】 |
| 募集背景 | 一身上のご事情より欠員が発生したため、募集をします。 |
| 仕事内容 | ・給与計算(自社グループの社員・アルバイト) ※社員：1,000名、アルバイト4,000名 ・社会保険／労働保険手続き ・労働衛生管理 ・労務管理 ・安全衛生対応／安全衛生委員会の運営 ・人事制度関連のサポート 【組織状況】 5,000名規模の給与計算や労務対応を実施しており、組織内で連携して対応している状況です。ご入社時点は実務を含め担当していただき、その後マネジメントを担っていただく想定です。ルーティン業務を理解し、その後業務改善や仕組みの見直し等をお任せする想定です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先：人事総務部 労務チーム 人数：7名（人事総務部長1名、※本ポジション※、シニアスタッフ2名、スタッフ4名） 男性2名／女性5名が在籍しています。 |
| 応募資格 | 給与計算の実務経験 マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区芝4-1-23 三田NNビル 18階 沿線名：JR田町駅から徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜800 万円 月給制 基本給500000円 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 【賞与】なし 【昇給】あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 健康診断年1〜2回、結婚祝金 50,000円、出産祝金 20,000円、従業員割引制度（グループ店舗利用40％OFF）、育休・産休制度、短時間正社員制度、社内表彰制度「DDgroup Award」（社員総会にて表彰）、新規アイディア賞「GIC」（新規事業等の提案制度）、従業員持株会、財形貯蓄、人事評価制度（年2回、賃金改定は年1回）、教育研修制度(外部セミナー) 【その他】 定年60歳（再雇用65歳まで）、オフィス内フリーアドレス |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社DDグループ |
| 事業内容・会社の特徴 | 多種多様なブランドポートフォリオを形成する飲食事業やアミューズメント事業、ブライダル事業、ホテル事業、不動産サービス（ホテル等）を展開しています。 グループ各社の理念・個性を尊重し、オープンコミュニケーションによる相互補完と相乗効果で企業価値を最大化、世界に誇る「オープンイノベーション企業」を目指します。 これまで店舗ビジネスをメインに展開していますが、決して固執しているという事ではない為、オープンイノベーションを生み出す企業として、今後も事業を多角化していきます。事業領域の発案をして頂く事も今回のポジションの方には期待しています。 ダイヤモンドダイニング等を傘下に持つDDホールディングス／わらやき屋、絵本の国のアリス、VAMPIRE CAFE、BAGUS、8hotel等、レストラン・アミューズメント・ブライダル・不動産サービス（ホテル等）の事業を国内外に347店舗展開 【事業内容】 1.飲食事業（居酒屋・レストラン等）の経営・企画・運営 2.アミューズメント事業（ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等）の経営・企画・運営 3.海外ウエディング事業 |
