- 職種
- 【埼玉】物流部門のサステナビリティ推進◎在宅勤務・フレックス有◎業界大手トラックメーカー
- 募集会社
- UDトラックス株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 【埼玉】物流部門のサステナビリティ推進◎在宅勤務・フレックス有◎業界大手トラックメーカー |
募集背景 | 組織増強に伴う増員募集です。 |
仕事内容 | 日本政府が2050年のカーボンニュートラルを目指してグリーン成長戦略を策定する中、同社も環境に対する取り組みを強化しています。 エンドツーエンドにおける視点の拡張、社内・他社との協働がカーボンニュートラルな物流が実現のカギとなっており、本ポジションでは以下のミッションに取り組みます。 ◎物流部門のサステナビリティ活動へ参画し、ESG各分野の課題改善支援 ◎サプライチェーンの継続的な改善活動、プロジェクト活動支援 【担当予定業務】 ・いすゞグループ及びUDトラックス各部署と連携し、環境データの実績管理と分析精査を行い、各部署の目標達成に向けた改善活動支援 ・ロジスティクス部門における省エネ法対応の活動の推進、目標達成 ・ロジスティクス部門のISOマネジメントシステムの認証ステータスの維持及び法令遵守活動 ・プロジェクト活動に参画すると共に、エンドツーエンド、バリューチェーンの視点を持ち、最適なサプライチェーンの立案や実現支援、環境整備 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 2023年10月発足の新組織への配属です。マネージャーの下活躍いただくことを想定しております。 |
応募資格 | 【必須要件】 ・物流部門の実務経験をお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 埼玉県上尾市1丁目1番地 ※マイカー通勤可、上尾駅と本社間のシャトルバスサービス有 当面は予定しておりませんが、将来的に転勤の可能性がございます。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収479〜711 万円 月給制 基本給250000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 公共交通機関は実費支給、車通勤はガソリン代支給 賞与あり 年2回 昇給あり 年1回 |
待遇・福利厚生 | ■借り上げ社宅・独身寮制度 ■社員食堂■上尾駅〜本社ビル間のシャトルバス運行■確定拠出年金・退職一時金■ジム(本社ビル内) |
休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇 |
会社概要 |
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社名 | UDトラックス株式会社 |
事業内容・会社の特徴 | 「UDトラックス」は、2021年4月からいすゞグループの一員となりました。 1935年:創業。その後、日産自動車が資本参加し、『日産ディーゼル工業』が誕生。 2010年:ボルボ・グループが資本参加。 2021年:いすゞグループの一員として、新しいスタートを切りました。 【主な事業内容】 ・UDトラックス・ブランドの大型・中型トラックの開発、製造、販売 ・UDトラックス・ブランドの小型トラックの販売 ・ディーゼルエンジンの製造、販売、自動車用部品の製造、販売 ・トラック・バスの整備、および補修部品などの販売 ・ボルボ・ブランド製品の輸入、販売 |