- 職種
- ios/Androidスペシャリストエンジニア ◆評価制度明確/キャリアパス豊富/リモート勤務可
- 募集会社
- ポスタス株式会社
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| iOS・Androidプロダクトの開発エンジニアとして、プロダクトの機能追加、改善をプロジェクトをマネージしているPM/リーダーと協力し、サービスの魅力を最大限発揮できるプロダクトの開発を推進します。 | |
| 職種名 | ios/Androidスペシャリストエンジニア ◆評価制度明確/キャリアパス豊富/リモート勤務可 |
| 募集背景 | 事業好調に伴う、組織力強化の為の増員募集です。 |
| 仕事内容 | 提供中プロダクトの機能追加、改善をプロジェクトをマネージしているPM/リーダーと協力し、サービスの魅力を最大限発揮できるプロダクトの開発を推進して頂きます。 【具体的な業務概要】 iOS/iPadOS、Androidプロダクトの開発 テスト機能追加 改善の提案と推進 設計方針、方式設計の策定とエンジニアへのスキルトランスファー 【仕事の進め方】 現在提供中サービスの開発/保守プロジェクトにアサインするので、現状の仕様、構成を把握し、機能改善/追加をしながらTeam構成の変更を推進して頂きます。 【開発組織体制】 10以上のサービスを有しており、それぞれに開発チームがあります。選任担当もあれば、2,3チームへ移行マネジメントすることもあり本人の志向性や特性に応じてアサインします。縦割り文化ではなく、風通しはよい会社です。 エンジニアだけではなく、セールス、事業企画、CS、デザイナーとも密にコミュニケーションをとり、お互いにアイデアを出し合いながら進めていきます。お互いの思いがぶつかってヒートアップすることもあります。 【開発環境】 言語：Swift、Objective-C、Java、Kotlin DB：RDS、Aurora(PostgreSQL) OS：iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux コンテナ：Fargate(ECS) ソース管理：Git 【キャリアパス】 入社後のキャリアは本人の意思を尊重し、特定のルートはなくご自身で柔軟に描くことが可能となります。 下記キャリアプランを検討いただけます ・PMとして入社、1,2年実践経験を積み、組織マネージャーに役割をチェンジ。エンジニアの力を最大限に活かすピープルマネジメントを極める。 ・マネージャーとして入社後、ビジネスサイドに異動。ビジネスと技術のパイ型人材としてスキルアップ。 ・PLとして入社後、技術とリーディングに2軸で活躍するテックリード ・PMとして入社したが、技術の面白さを再認識しアーキテクトにシフトチェンジ |
| 応募資格 | WEBアプリケーション開発のご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：〒104-0045 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3Ｆ 沿線名：築地駅 徒歩5分/汐留駅 徒歩6分/新橋駅 徒歩11分/築地市場駅 徒歩6分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 |
| 年収・給与 | 500万円 〜 650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、社内研修制度、資格インセンティブ制度、シャフルランチ制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】124日 完全週休2日制（土日休み） 祝日 GW 夏季：5日（4月1日時点で在席者に限る） 年末年始休暇：5日間（在席基準なし） 年次有給休暇（10日〜20日：下限日数は、入社半年経過後に付与） 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 生理休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | ポスタス株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 業界大手パーソルグループにて、自社サービスであるクラウド型モバイルPOSサービス”POS＋(ポスタス)”を展開しております。 SaaSモデルを基本としつつも、SIとしての技術力と人員を有しているため、超大手顧客への販売・導入実績がございます。又、POSを軸にレジ以外の機能を豊富にあること（HR・Fintechなど）で店舗経営を支援するBIとなりつつあります。 ■クラウドPOSサービスの提供 （飲食・理美容・小売） 飲食向け：POS+ food、理美容向け：POS+ Beauty、小売向け：POS+retailといった3つの業態に特化したクラウドPOSの提供 ■クラウド付帯サービスの提供 （周辺・ヒト・カネ・情報） ・周辺サービス：POS+ TTO（テーブルトップオーダー）、POS+ OES（ハンディ）など ・ヒト：POS+ エンゲージメント（パルスチェック）、POS+ TimeRecorder（勤怠管理）など ・カネ：POS+ Pay（前払い給与）など ・情報：POS+ BI（データ解析）、POS+CONNECT（デジタル会員証アプリ作成）、POS+QSC（覆面調査）など 【特徴】 導入数は月間1000店舗超！ No.1*のモバイルPOSレジ ・低コストで始められると思うPOSレジ No.1 ・キャッシュレスPOSレジ No.1 ・多店舗管理POSレジ No.1 *日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査※2021年1月 【事業概要】 モバイルPOSサービスの提供 Fintechサービスの提供 HR Techサービスの提供 |
