職種
新規SaaSサービス運用リーダー候補◆コニカミノルタG【リモートOK/福利厚生◎】
募集会社
コニカミノルタジャパン株式会社

募集要項

職種名 新規SaaSサービス運用リーダー候補◆コニカミノルタG【リモートOK/福利厚生◎】
募集背景 組織強化のための増員です。
仕事内容 新規Saasサービス「MELON」「KOTOBAL」のサービス運用リーダー候補として、効率的かつ高品質なサービスを提供するために、運用プロセスの企画実行を担っていただきます。

【具体的な職務内容】
■オペレーションマネジメント
 ?業務フローを最適化するための企画実行/業務システム改善のプロジェクト推進支援(タスク管理、課題管理、スケジュール管理など)/バックオフィス系支援(営業事務、受発注事務、問い合わせ対応など)
■サプライヤーマネジメント
 ?パートナーとの契約・品質管理、コストコントロール
■バックオフィスマネジメント
 ?バックオフィススタッフ3名(派遣社員等)の業務管理
■インシデントが発生した際、暫定対応の推進および対応案の策定と実行

【入社後の流れ】
入社直後は、バックオフィススタッフが担う営業事務、受発注事務、問い合わせ対応などを行っていただきながら、徐々に業務フローを最適化するための仕組みづくりの企画実行を担っていただき、運用リーダーとして活躍いただきたいと考えています。

【働き方】
現在、ハイブリッドワークを実施しています。週のうち、数日はテレワーク可能です。

【働きがい】
◎Saasサービス「MELON」「KOTOBAL」は0→1で立ち上がった新規サービスのため、自らが起点となり、大きな裁量の中で仕事ができることが魅力です。その分、取り組むべき範囲が広いですが、ご自身の行動次第で短期間でスキルを高めることが期待できます。
◎サービス企画、ビジネスモデル開発にも密接に関わることができ、事業立ち上げの醍醐味が味わえるポジションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】


【所属部署情報】
サービス運用リーダー候補としての配属予定です。
【組織構成】部長(40代)、2つの部門リーダー、メンバー15名(20〜40代)
★中途入社の割合が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが揃っています!
応募資格 ■WEBアプリケーション運用もしくは開発経験
■特定サービスのオペレーション経験
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地: 【浜松町本社】東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング
アクセス:JR各線「浜松町駅」より徒歩10分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 敷地内全面禁煙

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<将来的に勤務する可能性のある場所>


<受動喫煙防止策>
年収・給与 年収400〜600 万円 月給制 月額基本給 23万円〜×12ヵ月
※残業代全額支給

■手当備考 通勤手当:あり(会社規程に準ずる/実費支給)、テレワーク手当、次世代育成手当 など
■賞与 年2回(6月・12月)

通勤手当なし
待遇・福利厚生
■フリーアドレス ■資格取得支援制度 ■社員表彰制度
■慶弔見舞金制度 ■災害見舞金 ■確定拠出年金制度
■共済会 ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■カフェテリアプラン ほか
休日休暇 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇

会社概要

社名 コニカミノルタジャパン株式会社
事業内容・会社の特徴 同社は、コニカミノルタグループの中核事業である情報機器、医療機器、産業用計測機器、マーケティング全般の支援などの販売・サービス提供を行う事業会社です。

■魅力(1)コニカミノルタの経営理念「新しい価値の創造」
コニカミノルタが得意とする画像IoTを核として、顧客や社会が求める”価値”を把握し、的確に応えることで、新たな成長機会を創出しようとしています。現在国内外でトップクラスのシェアを誇る製品が複数あり、特定の専門性の高い市場でリーディングカンパニーとなることを目指して成長を続けています。

■魅力(2)コニカミノルタジャパンの事業ビジョン「日本の社会課題の解決」
近年、一人ひとりの生産性を高める働き方改革や女性の社会進出、医療分野における地域連携等様々な社会課題があります。同社ではICTの活用により、そのような社会課題を解決するサービスプロバイダとなることを目指しています。そのための取り組みとして、複合機にサーバーを搭載し、中小企業のIT化を支援する「ワークプレイスハブプラットフォーム」や、初期医療で動態の画像解析を可能にした「X線動画撮影システム」等、新たなサービスとして展開を始めました。

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