- 職種
- 人事職【東証プライム上場のワイヤーハーネスメーカー】
- 募集会社
- 住友電気工業株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 人事職【東証プライム上場のワイヤーハーネスメーカー】 |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | 同社の人事業務のうち、経験やスキルに応じて以下業務のいずれかをご担当いただきます。 【具体的には】 ・採用計画に基づく採用活動の企画・運営 ・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事制度企画/運営 ・グローバル人事施策企画/運営、タレントマネジメント ・社員の能力開発支援、教育体系整備、研修の企画/運営 ・ダイバーシティ＆インクルージョン推進策企画/運営 ・健康管理、福利厚生の企画/運営 ・事業計画、課題に対応した人材確保、配置、育成施策企画/運営 ・組織開発、職場環境改善策計画/実行 ・労務リスク管理、対応 【キャリアパス】 多面的に物事を捉えながら業務を推進いただけるように、人事領域において3年を目安として、住友電工の国内外事業所、関係会社含めたジョブローテーションを行うことを想定しています。 【働きがい】 数々の人事業務に携わり、会社の支える重要な役割を果たします。自身が担った人材・組織基盤の整備・強化によって、経営を支えることになるため、成果を実感できます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 大阪本社、東京本社、製作所（大阪、伊丹、横浜）、その他、国内の関係会社など様々な勤務地があります。将来的にはこれら勤務地の他、海外拠点も含めローテーションを行います。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・人事部門における企画業務経験、もしくは製造業の事業所人事、HRBPの経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本社：東京都港区元赤坂1-3-13 赤坂センタービルディング 大阪本社：大阪市中央区北浜4-5-33 横浜：神奈川県横浜市栄区田谷町1 伊丹：兵庫県伊丹市昆陽北1-1-1 ※その他、国内関係会社 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収450〜700 万円 月給制 月額基本給 252,800円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 ■各種手当 役職、住宅関連、家族 通勤手当あり 上限55000円 |
| 待遇・福利厚生 | 財形住宅貯蓄,退職年金,共済会,持株会,企業年金基金,カフェテリアプラン制度（自主選択型福利厚生制度）,短時間勤務（小学6年の3月末日まで）,寮社宅,ジョブリターン制度.研修センター |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 住友電気工業株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 『世界トップクラスの技術力をもとに、新価値創造を目指すグローバルカンパニー』 ■住友電気工業（グループ）は、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つの分野が、それぞれグローバルな事業活動を展開しています。 アジア、アメリカ、ヨーロッパを中心として、世界40ヶ国以上に400社以上の関連会社、全体で28万人をこえる社員を擁する企業グループに成長しています。 |
