- 職種
- 【リーダー候補】人事担当（教育・研修業務）【東証プライム上場／第二新卒◎・フレックス可】
- 募集会社
- 株式会社フォーカスシステムズ
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 【リーダー候補】人事担当（教育・研修業務）【東証プライム上場／第二新卒◎・フレックス可】 |
| 募集背景 | 人事部内の組織体制強化のため、増員を予定しています。 |
| 仕事内容 | 人事教育担当として、研修運営から効果分析、新規企画立案まで幅広くお任せします。 ※100名近くの新入社員・内定者向けの教育も担います。 ＜業務内容＞ ・社員教育の計画、研修運営（内定者／新入社員含む） ・外部研修事業者との折衝 ・外部講師の調整、サポート ・研修管理システムの運用（Careership 等） ・研修受講者アンケート集計、研修効果の分析（Excel／GoogleForms 使用） ・登壇用研修資料の作成（PowerPoint使用） ・社内（内製化）研修の講師（新任昇格者向けを想定） ・社内研修制度刷新の企画、立案 ■入社後の流れ： まずは、OJT形式で新人研修を始めとする各種研修サポートに携わっていただきます。 教育・研修業務の一連の流れを掴んでいただいた後には、リーダーとして担当内のマネジメントと運営業務をお任せします。 将来的には研修の講師や効果分析、企画立案、また新たな制度設計にも携わるチャンスもあります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先は人事部です。全体で22名（教育担当は3名）の体制です。 人事部内の担当構成は5つ。労務担当、採用担当、教育担当、給与担当、企画担当です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・リーダー経験がある方（職種不問／人事未経験でも可） ┗3~5名規模の配下メンバーの育成・評価、チームのタスク管理など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社：東京都品川区東五反田2-7-8 フォーカス五反田ビル アクセス：JR五反田駅東口より徒歩7分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収510〜590 万円 月給制 基本給290000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■在宅勤務可能※業務内容や就業場所により適用外の場合もあります ■住宅関連手当 ■資格手当（一時金支給 ※最大20万円） ■退職金制度（確定拠出年金・確定給付年金） ■独身寮（月1万8000円） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■団体長期障害所得補償 ■GLTD給与補償制度 ■ベネフィットステーション ■部活動支援制度 ■健康保険組合契約保養所 |
| 休日休暇 | 【年間休日】127日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社フォーカスシステムズ |
| 事業内容・会社の特徴 | 設立45年以上の安定基盤を持つ「総合情報サービス企業」です。 （「システムインテグレーション」「ITサービス」「情報セキュリティ」の3つの柱にて事業展開しております。） 創業より続く通信制御システムの開発や、年金・医療・財務会計など官公庁向けの国家プロジェクトを数多く手掛け、現在では業務アプリケーションのコンサルティング〜開発、インフラ分野では設計・構築・運用サポートまでのトータルソリューションを展開しています。 今後は暗号・電子透かし・デジタルフォレンジックなどの情報セキュリティ分野と自社製品Beaconを活用したIoT分野の更なる成長も見据えており、日々事業を拡大しています。 ■公共系のプロジェクト(案件)が全体の約半数を占めており、社会貢献度の高いシステム開発を手がけております。また、同分野ではNTTデータと20年来の取引関係があり、非常に強い信頼関係があります。 ■民間向けでは、アプリケーション開発だけでなく、システム基盤構築〜運用まで一貫したソリューションを手掛けています。 ■売上構成比 公共関連事業:32.2%、民間関連事業:62.0%、セキュリティ:5.8% |
