- 職種
- 研修プログラムやツールの企画開発★残業15h/リモートOK★人材開発のパイオニア!
- 募集会社
- 株式会社日本マンパワー
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 研修プログラムやツールの企画開発★残業15h/リモートOK★人材開発のパイオニア! |
募集背景 | 業績拡大を目指した増員募集です! |
仕事内容 | 法人営業担当とともにヒアリングした企業の課題に合わせて、キャリアや階層別、スキルアップなどの各種研修プログラムやツールの企画・開発をお任せします!スキルを活かし課題解決にあたっていただきます。 【具体的には】 ■研修以外にも各種コンテンツ、キャリアコンサルティング、サーベイやワークショップデザインなどを通じて、顧客の課題解決を実現していきます。 ■必要に応じて研修の運営や、営業と同行し協働で課題解決にあたります。 【働きがい】 研修パッケージ商品の開発だけでなく、顧客企業一社一社に向けて、人と組織の課題の解決を実現できる、プログラムデザインも行なっています。そのため、やりがいを感じながら就業することができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ソリューション企画部への配属です。 組織には、20代〜60代の社員11名が所属しています。 |
応募資格 | 以下いずれかのご経験がある方 ・人材または研修の営業経験 ・人事にて研修企画を行なった経験 ・教師、講師の経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都千代田区神田東松下町47-1 JR山手線「神田駅」より徒歩5分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収440〜505 万円 月給制 基本給250000円〜292000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限150000円 |
待遇・福利厚生 | 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、自社商品割引、健保組合契約保養施設利用、副業OK、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用) など |
休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,産前・産後休暇 |
会社概要 |
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社名 | 株式会社日本マンパワー |
事業内容・会社の特徴 | 〜「はたらく」に自分らしさを誰もが夢中になれる社会を〜 同社は、人材開発、キャリア開発、組織開発を通じ、誰もが自分らしく働ける社会づくりに貢献しています。 <事業内容> ・企業向け教育、研修 ・キャリアコンサルタント養成 ・通信教育 ・キャリアカウンセリング、キャリアコンサルティング ・人材紹介 ・その他のキャリア形成支援 |