- 職種
- 〈グループ内案件〉プロジェクトマネージャー【リモートあり◎／ソフトバンクグループ】
- 募集会社
- SBテクノロジー株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 〈グループ内案件〉プロジェクトマネージャー【リモートあり◎／ソフトバンクグループ】 |
| 募集背景 | ソフトバンク株式会社向けの開発案件の拡大、および今後の事業拡大のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | ソフトバンク株式会社を主要顧客とした受託開発プロジェクトにおける プロジェクトマネージャを担います。 ５名以上の開発チームをマネジメントし、プロジェクト全体の成果物の品質、 納期、コストの確保を職務とします。 【業務詳細】 ・業務分析/要件定義 ・プロジェクト管理 ・品質評価 ・プロジェクトの終結 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 ご経験やご志向性によって、配属を決定します。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・受託開発プロジェクトにおいてアプリケーション開発チームのリーダーをご経験されている方 ・Java EE, Spring Frameworkをもちいた Webアプリケーションの設計・開発経験のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 住所：東京都港区東新橋2-3-3 ルオーゴ汐留10階 最寄り駅：都営大江戸線「汐留駅」より徒歩6分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞ |
| 年収・給与 | 年収598〜1044 万円 月給制 月額基本給310,000円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■賞与 年2回（6月／12月） 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | リモートワークについて：出社頻度についてはスキルによって決定しますので、面接内でご確認ください。 資格取得奨励金制度／Softbank光社員割引制度／退職金制度（確定拠出型年金制度）／産前産後・育児・介護に関する休暇など諸制度／SBテクノロジー従業員持株会／ベネフィット・ワン福利厚生システム／関東ITS健保組合・保養施設／財形貯蓄制度／社内クラブ活動支援制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | SBテクノロジー株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 最も重要なミッションは、時代と共に変化する顧客のニーズに合わせて最適なソリューションを提供すること。 現在はデジタルマーケティングやセキュリティ、マイクロソフトクラウドを注力事業とし、それらを融合させた新しいICTサービスの創造・提供を目指しております。また公共ビジネスにも力を入れ、幅広い業界の顧客のビジネスをワンストップで支援。 SBテクノロジーグループ各社・全従業員が一体となり成長を目指す「One SBT！」をスローガンに、あらゆるリソースを融合し、顧客に自社の技術基盤を用いたソリューションを提供できる体制を構築しております。 【社風として】 スピード感があり自主性を重んじている環境。ベンチャースピリットと公開企業の安定感を併せ持ち、社員にとって働きやすい環境を提供。過去の中途入社の方はポジションを問わず、「最先端システム・ビジネスに触れられる」「技術もビジネスも両面でスキルアップできる」「他社より早く自己成長できる」「有名なBtoCの基幹を作り上げられる」「上流工程に深く関われる」等を理由に入社を決意するケースが多いです。 ◆参考：SBテクノロジー 会社を知る https://www.softbanktech.co.jp/corp/hr/recruit/about |
