- 職種
- ITインフラ担当【大阪市】年間休日125日／ガス警報器のリーディングカンパニー
- 募集会社
- 新コスモス電機株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | ITインフラ担当【大阪市】年間休日125日／ガス警報器のリーディングカンパニー |
| 募集背景 | 退職者の発生が見込まれていますが、他部門から異動できるネットワーク経験者がいないため新規採用を実施しています。 |
| 仕事内容 | 【お任せする業務内容】 ・ITインフラ、特に社内ネットワーク（LAN、WAN）の保守、構築 ・将来に向けたITインフラの企画 ・IT機器（パソコン等）の管理、保守、更新 ・AWSサーバの維持管理、新規構築 ・ネットワーク・セキュリティの検討、構築 【仕事の進め方】 ・ITインフラ、IT機器に関する社内からの相談、提案、障害対応などがあります。 ・将来に向けたITインフラの企画、予算作成、計画管理・実行の対応もいただきます。 ・2024年度でお願いしたい点として、社内の無線LANアクセスポイントの拡張、VPNの切替などがあります。 ・折衝相手は社内従業員と取引ベンダーで同社顧客は対象外です。 ・ほぼ自席で業務を行いますが、社内の各部門にて従業員との会議や現場作業があります。 【働きがい】 ・ITインフラの大規模な再構築を予定しており、その業務に専念できる環境です。 ・メンバー個々にタスクを割り当てているので、その進捗管理はメンバーが裁量を持っています。 ・インフラ作業を自ら実施することもありますが、基本はベンダーに委託し、そのコントロールができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ■DX推進室 情報システム部 保守運用グループ 情報システム部では、半分以上の正社員が中途入社者です。多くの中途入社者はベンダー業界出身者となります。 |
| 応募資格 | 【必要条件】 ・ネットワークの知識、業務経験（ベンダー勤務、一般企業勤務問わず） ・プロジェクトの業務経験（メンバーでも可） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ■大阪本社：大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4 アクセス：阪急神戸線「神崎川駅」から徒歩10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収450〜600 万円 月給制 基本給200000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限100000円 |
| 待遇・福利厚生 | 企業年金制度、財形、退職金(勤続3年以上/定年60歳)、団体保険、持株会、独身寮、社員旅行、階層別研修、昇格者研修、自己啓発支援制度（通信教育制度、語学教室、資格取得支援制度）、語学研修 等 |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 新コスモス電機株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 空気の汚れ、ガス漏れ、火災が起きた際に感知し、警報を鳴らす保安機器(ガス検知器や警報器)の製造を行っています。 【使用場所】 家庭から、工場などの工業分野、水素ステーションや宇宙開発事業といった最先端の分野にも使用されています。 【事業概要】 ・各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ・家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ・携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ・工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ・ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売 等 |
