- 職種
- 法務部長候補※東証グロース市場上場
- 募集会社
- 株式会社ピアズ
- 上場企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| メンバーマネジメントと以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 法務部長候補※東証グロース市場上場 |
| 募集背景 | 増員募集です。 前任の部長が育休から復帰して時短勤務をしている状況で、業務を円滑に回すために募集を行っています。 |
| 仕事内容 | ・契約書の審査、作成業務 ・訴訟、紛争への対応 ・個別の法律問題の処理 ・コンプライアンス、内部統制業務 ・社内規定管理、文書管理 ・弁護士等の外部関係者の対応 ・他事業部への協力業務全般（業務効率化の提案提言） ・メンバーマネジメント 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 総務業務全般 【所属部署情報】 配属：管理本部の総務法務部 構成：42歳女性の管理部長、前任の部長1名、メンバー1名 |
| 応募資格 | 事業会社で法務業務の経験 マネジメントの経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 住所：東京都港区西新橋2-9-1 PMO西新橋5F 最寄り駅：都営三田線 内幸駅 徒歩3分／JR山手線 新橋駅 徒歩6分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし |
| 年収・給与 | 年収800万円〜1000万円。月給制 月額基本給666,667円〜×12ヵ月 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 |
| 待遇・福利厚生 | ■福利厚生行事：バースデーサプライズ、P1グランプリ（ちょっと豪華な非日常体験）、部活動制度、朝ごはんサービス、ピアズサンタ etc. ■ピアズ塾：社員が開催する、ビジネススキルや倫理観などを養うための講義 ■研修制度：業務に活かせるスキルを身に着けるための外部研修は、申請をすれば受講可能 ■コミットメント制度：自分の目標にコミットし、自ら給与を設定する制度 ■キッズスペース・子連れ出社：働くママをフルサポート。あたりまえにオフィスに子どもがいてみんな癒されます。 ■リモートワーク可能 【手当】通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限月2万円）/扶養手当（配偶者1万円・子供5000円）/住宅手当（東京3万円・東京以外2万円） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,産前・産後,育児 |
会社概要 |
|
| 社名 | 株式会社ピアズ |
| 事業内容・会社の特徴 | 2022年4月グロース市場に移行して、2つの事業領域（セールスプロモーション事業、HRコンサルティング事業）、4つのグループ会社で多角化展開をするまでのグループへと成長してきました。 【事業内容】 ・通信キャリア業界（メーカー・販売代理店・広告代理店）に特化したコンサルティング事業 ・組織マネジメントコンサルティング ・ITコンサルティング ・人材ソリューションサービス 【今後の事業展開】 これまで販売店頭から通信キャリア会社に至るまで全国約3000店舗のキャリアショップ/ケータイコーナーとお取引しています。 既存事業の更なる成長投資に加えて、新規事業開発と新規顧客開拓に投資を続け、さらなる事業成長を加速されています。 |
