- 職種
- 研修責任者【第二創業期/中途入社者半数以上/高い定着率】
- 募集会社
- 株式会社ハンデックス
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 研修の企画および実施をお任せします。 | |
| 職種名 | 研修責任者【第二創業期/中途入社者半数以上/高い定着率】 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集です。 拠点数と社員数の増加に伴い、研修業務が増加している状況です。研修センターを新設予定ですので、責任者として従事していただける方を募集します。 |
| 仕事内容 | ■研修対象者の管理 ■研修対象者に対する内勤業務研修（システムの操作方法、派遣スタッフに対する就業規則の説明の流れなど） ■内勤業務マニュアルの作成、管理、更新 ■内勤業務に使用する各種資料の統一化、フォーマット更新 ■営業所間取引のルール作成、管理、更新 ※入社後、1〜2ヶ月は営業所にて内勤業務の実地研修、座学にて同社のビジネスモデルの理解を深めていただきます。 各拠点に在籍する内勤社員のスキルや作業のルール、システムの運用方法の統一化を図るため、研修センターを新設予定です。 【所属部署情報】 経営企画室への配属です。 室長（現取締役）、本社1名・支社1名の3名体制です。 |
| 応募資格 | 事業会社での研修企画、実施の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都千代田区外神田三丁目12番8号 住友不動産秋葉原ビル17階 沿線名：JR山手線「秋葉原駅」 徒歩3分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜650万円。月給制 月額基本給 339,000円〜×12ヵ月＋賞与 上記に加え固定残業代（月40時間分として104,650円〜）支給 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 |
| 待遇・福利厚生 | 結婚祝金、出産祝金、弔慰金、業務用携帯電話貸与、定期健康診断、定年65歳（再雇用制度あり）、クラブ活動（各種文化・運動サークル） 【手当】通勤手当：全額支給/家族手当：配偶者1万円、子供1名につき5,000円 |
| 休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社ハンデックス |
| 事業内容・会社の特徴 | 以下それぞれの事業にて顧客のニーズをどこよりも叶えるために誠心誠意取り組んでいます。 (1)施工 店舗什器、オフィス什器から間仕切りやOAフロアなどの建材工事まで専門スタッフが対応しています。現場の資材搬入などを一括発注の場合にも対応しています。 (2)建築・内装 建築内装現場における建築資材の搬入、館内養生・清掃作業などをサポートしています。玉掛けなどの専門的作業に対しても有資格者が対応します。また、内装材の搬入から造作什器の設置施工まで幅広く対応しており、台車や工具などの必要ツールを用意しています。 (3)倉庫 出荷倉庫内における在庫管理・梱包・仕分・ピッキング・出荷など、あらゆる軽作業部門をサポートしています。また、フォークリフトやオペレーターなどの有資格者による対応も行っています。 (4)販売促進・販売・催事、その他 イベント関連の会場設営、店頭セールスプロモ−ション、宿泊施設関連のルームメイク、PCソフトのインストールやセットアップなど多岐にわたりサポートをしています。 (5)製造 製造業における加工・組立・検査・梱包の一部工程から全工程まで、広範囲に渡るサポートをしています。スタッフトレーニングや労務怠惰管理を弊社が担う事により、顧客の業務効率向上へ大きく貢献しています。 |
