- 職種
- 人事スペシャリスト【設立50年以上の安定企業/制度運用や改定を中心に幅広くお任せ】
- 募集会社
- 電音エンジニアリング株式会社
- マネジメント業務なし
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 人事制度運用や改定を中心に、人事領域の幅広い業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 人事スペシャリスト【設立50年以上の安定企業/制度運用や改定を中心に幅広くお任せ】 |
| 募集背景 | 欠員に伴う募集です。 |
| 仕事内容 | ・人事制度の運用や改定（評価制度、賃金制度など） ・新卒・中途採用業務（戦略立案〜採用フォロー） ・社内研修企画・運営・講師 ・社員面談 ・契約書作成 ・社内規定、ルール改訂 ・勤怠管理 ・健康診断予約、管理 ・産業医や保健師面談の管理、運営 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人財開発部 人事グループへの配属です。 メンバー4名が在籍しています。 |
| 応募資格 | 人事制度運用、改定の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区芝5-20-9 沿線名：JR山手線「田町駅」 徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜650万円。月給制 月額基本給 359,000円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | 資格受験料無料(同資格2回まで)、保養所 【手当】通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、確定給付年金、確定拠出年金、慶弔見舞金、家族手当 |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護 |
会社概要 |
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| 社名 | 電音エンジニアリング株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ホテルやビルおよび病院や競技場等の施設における映像・音響・照明設備を総合的に提供する会社です。音響・映像設備およびTV会議や同時通訳設備に加えて非常放送など広範囲に対応しており、ホテル常駐業務やイベント設備管理も請け負います。 展開している事業は、「エンジニアリング」「オペレーション」「サポート」「クリエイティブ」という4つのカテゴリーで分けられます。事業の幅の広さと同時に、事業同士が連携できるので、1社で全てを引き受けることができるのが最大の強みです。 また「ヒアリング・調査」「企画提案」「導入・実施」「アフターフォロー」というトータルサービスを展開することで、「あ、そんなことまで。」と感じるソリューションを提案することができます。 |
