- 職種
- 人事総務（管理職候補）【JAXA認定メーカーに選出された温度センサーメーカー】
- 募集会社
- 株式会社岡崎製作所
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 人事総務（管理職候補）【JAXA認定メーカーに選出された温度センサーメーカー】 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴い、管理部門を強化するため将来的な管理職候補を募集します。 |
| 仕事内容 | 同社を含むグループ全体の人事担当として各種人事業務をお任せします。 （関連会社は4社です） 【具体的には】 ・給与計算、勤怠管理 ・年末調整 ・規程整備、人事制度の見直しや改定 ・メンタル不調者対応 ・採用(新卒・中途) ・年金、社会保険などの事務処理 ・教育研修 ・ITを活用した業務効率化 【働きがい】 航空宇宙・半導体など成長産業にも取引多数があり、社会貢献を実感できる職場です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 管理部11名：管理部長/次長/課長代理/係長/主任3名/スタッフ4名 |
| 応募資格 | 人事労務のご経験（特に給与計算などの労務周り〜制度改定） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：神戸市中央区御幸通3−1−3 沿線名：各線「三宮」駅より徒歩10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収500〜650 万円 月給制 基本給270400円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種褒賞・表彰：公的資格取得褒賞、改善提案褒賞、永年勤続褒賞（10年・20年・30年・40年） 新規顧客取得褒賞、創立記念表彰、その他一時報奨金あり ■財形制度あり ■住宅資金の融資援助あり |
| 休日休暇 | 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社岡崎製作所 |
| 事業内容・会社の特徴 | 【事業概要】 温度センサー製造・販売、工業用電気ヒーター製造・販売、計測・制御・電熱用無機絶縁（MI）ケーブルの製造・販売 【取り扱い製品及びサービス】 温度センサー（熱電対、測温抵抗体、保護管）、電気ヒーター（マイクロヒーター、シースヒーター）、メンテナンス（温度計・保護管管理システム） ☆企業の特徴 製品について（業界での地位・評判など）極低温から超高温まで測定できる温度センサーのトップクラスのメーカー ロケット、原子力関連等の最先端技術を手掛け業界のリーディングカンパニーとして躍進しています。センサーやヒーターの分野では、少量短納期の製品が多く、顧客のニーズに短期間で対応するために高品質でしかも小回りがきく体制を確立し、業界での指導者的な地位を築いています。日本を代表する大手企業とH2Aロケット用製品を共同で開発するなど技術力に対する信頼性は非常に高くなっています。40年ほどでトップクラスメーカーの地位を築き、売上高においても同業他社と圧倒的な差をつけています。 |
