- 職種
- 【愛知】事務系管理職＜流通センターにおけるヒト・モノ・カネの管理＞
- 募集会社
- 株式会社ミスミグループ本社
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 【愛知】事務系管理職＜流通センターにおけるヒト・モノ・カネの管理＞ |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | 【担当業務】 (1)【経理】費用・設備投資におけるPDCA推進、固定資産管理P：年度計画立案、見通し（月次更新） D：執行承認、月中進捗管理、請求処置 C：予実分析（3〜5稼働日目） A：コスト原単位改善活動推進：40％ (2)【人事】必要人数管理、労務対応、評価・異動、教育、時給改訂、派遣会社対応：30％ (3)【総務】備品管理、契約対応、リース取引、サステナビリティ対応、庶務：10％ (4)【組織マネジメント】センター内：会議体運営、プロジェクト活動推進 セクション内：週次MTG、セクションKPI月次管理、成長に向けた部下への指導・教育：20％ 【働きがい】 ・ミスミにとって基幹業務である物流を支える流通センターの経営資源管理を通じて、業務とビジネス双方の理解を深めることができます（売上：400憶円、費用：30〜35憶円、人数：170名） ・流通センター上位層の右腕として意思決定に参画でき、分析・提案・業務変革の手ごたえをダイレクトに味わうことができる、達成感の高い業務です ・ワークライフバランスも充実しており、残業時間は10〜20時間/月です 【3〜5年後の想定されるキャリアパス】 中日本流通センター、または、国内他拠点の流通センターで、経営資源のマネジメント責任を担うリーダー、または、ディレクター 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 【中日本流通センター】 ミスミのコアコンピタンスでもある確実短納期を支えるのが物流であり、安定操業と同時にコスト競争力を追求する必要があります。物流を担う流通センターの経営資源（ヒト・モノ・カネ）の管理面から物流を支え、発展させていくことがセクションのミッションです。 |
| 応募資格 | いずれも満たす方 ・人事・経理・総務の業務経験のある方（3業務合計で6年以上) ・マネジメント経験（もしくはその素養）をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 中日本流通センター 勤務地住所：愛知県稲沢市奥田大沢町2-1 アクセス：名鉄名古屋本線「奥田」駅より徒歩10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収700〜900 万円 年俸制 年俸の16分の1を毎月支給(+賞与として16分の4を3、6、12月に支給)月額437,500円〜、月額基本給350,000円〜 月額＝月額基本給＋固定残業代(法定内残業月10時間分として26,710円〜＋法定外残業月20時間分として60,790円〜／超過分別途追加支給) 通勤手当あり 上限150000円 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、確定拠出年金制度 【その他】リモートワーク補足：出社頻度 週1〜2日、状況によって変更の可能性有り／自己啓発支援制度／社内研修制度／社内英会話レッスン(本社ビルのみ)／保養所（ラフォーレ倶楽部)、テーマパークチケット優待など |
| 休日休暇 | 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社ミスミグループ本社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 世界の製造業の企業に対し、「ミスミQ（高品質）、C（低コスト）、T（確実短納期）モデル」の強みを活かし、製造業の顧客の生産材調達フロー全体を効率化するサービスを提供する、東証プライム上場企業です。 FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品も含めた生産設備関連部品、製造副資材やMRO（消耗品）などを販売するVONA事業で構成されております。 ■強み ・必要な生産材をワンストップで提供（3,000万点超の品揃え×ミクロン単位の寸法指定×必要な商品を探しやすい検索サービス） ・即時見積・即時注文で時間短縮（選定した商品の価格や納期をすぐに確認し注文を完了でき、個々のメーカーとの交渉必要なし） ・確実短納期（寸法指定した精密部品を日本では標準二日目で出荷可能）この取り組みをグローバルに展開し、世界各地で確実短納期を実現 |
