- 職種
- ITコンサルタント◆グロース上場／成長率123%／増収・大幅増益／年間休日125日
- 募集会社
- 株式会社コアコンセプト・テクノロジー
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | ITコンサルタント◆グロース上場／成長率123%／増収・大幅増益／年間休日125日 |
| 募集背景 | 同社ではスペシャリスト志向のエンジニアが多い状態です。その為、PMを担える人材が不足しています。現在は役員がPMも兼務している状況でその役割をお任せできる人材を募集します。開発手法はアジャイル開発でスピード感を持ってPJを推進していただきたいです。ご志向によってはプレイングマネージャーとしてご自身が手を動かす事も可能ですが、当面はマネジメントをメインで業務を遂行していただく予定です。 |
| 仕事内容 | プライム案件において顧客と打ち合わせによる要件定義や、仕様・スケジュールをお任せします。経営課題に対し迅速にこたえるアジャイル型を採用している同社で今までの経験を活かし更なる成長が可能です。 顧客の要望を的確に理解・把握すること、エンジニアが開発作業に専念できる環境づくりに重点をおいてプロジェクトを推進をお任せします。周囲には感度の高いメンバーが多いので、常に最先端技術や情報を更新する環境の為、自身の技術力も向上できます。 幅広い業界を支援していますが、【製造業界】や【建設業界】に強みを持っています。 【業務例】 ・機械部品調達のAIプラットフォーム「meviy」 ・エンジニア調達プラットフォームの自社プロダクト「ohgi」 ・製造業向けのIoT自社プロダクト「Orizuru Platform」 ・大手建設業向けの工場、現場の可視化システム ・AIによる工場部品の類似検索＆価格推定システム ・現場作業員の高齢化に伴う事業継承リスクのコンサルティング案件 ・製造業向けグローバルECサイト ・テーマパーク向け制御システム 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 条件付き同社業務全般、条件:IT職全般 【所属部署情報】 エンジニア組織は現在130名程度の組織で、パートナーのエンジニアを合わせると500名規模のエンジニアが稼働しております。PMのポジションは現在20名程度の人員組織です。1チーム10名程度の人員で案件に入り、まずはマネジメントをお任せします。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上流工程(要件定義)の経験 ・PL以上の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋11F 沿線名：西武池袋線 池袋駅 西武南口 徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜1200 万円 月給制 基本給308000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 35時間 固定残業代: 87000円超過分は全額支給 【変動手当】住宅手当1万円/月、役職手当、資格手当、産休・育休手当 【通勤手当】支給あり（会社規定に準ずる）上限50000円 【賞与】あり 年2回（3月、9月） 別途業績連動型賞与あり 【昇給】あり 年2回（4月、10月） |
| 待遇・福利厚生 | 保養所あり（関東ITソフトウェア健保）/厚生施設/確定拠出型年金/副業可/服装自由/研修支援制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社コアコンセプト・テクノロジー |
| 事業内容・会社の特徴 | 【会社紹介】 同社は、「IT産業の次世代を創出する」というミッション及び「お客様の真なるデジタル化（DX）を支援/推進し、来るAI時代の企業競争力を実現するために、価値ある役割を果たしていきます（Right AI, Right DX.）」という経営ビジョンを掲げ、顧客のデジタルトランスフォーメーション（DX）支援事業、IT人材調達支援事業を展開しております。 【特徴】 システム開発は、従来型のウォーターフォール開発だけでなく、顧客と一緒に試行錯誤しながら、小規模・短期間で開発を繰り返すアジャイル開発も得意としています。デジタルトランスフォーメーション実現に向けた高品質なシステム開発サービスです。 【事業内容】 デジタルトランスフォーメーション支援 IT人材調達支援 |
