- 職種
- 電力事業企画推進 「2050年カーボンニュートラル」実現へ
- 募集会社
- 西部ガスホールディングス株式会社
- 上場企業
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 電力事業企画推進 「2050年カーボンニュートラル」実現へ |
募集背景 | 地球温暖化対策への社会的要請の高まりを受け、2050年カーボンニュートラルの実現に向けた取り組みを示す「西部ガスグループカーボンニュートラル2050」を策定した同社。2030年までに再エネ電源取扱量「20万kW」を掲げ、再生可能エネルギーの導入拡大を推進中です。そのため、新規電源開発のご経験・知識をお持ちの方を増員したいとお考えです。 |
仕事内容 | 再生可能エネルギー(高圧以上)の新規電源を主体とした各種電源開発における、情報収集、事業性評価、共同出資者との協業や折衝など幅広くご対応いただきます。 【具体的には】 ・幅広い関係先との面談を通し、開発に繋がる有望情報収集に努めること。 ・電力制度に精通し、FIT、非FITに因らず再エネ電源の事業性評価を行い、売主及びディベロッパーなど社内外の協議を調整しつつ、社内意思決定までのステップを迅速に実行すること。 ・大型案件においては、自社開発に拘らず情報精査を行い、状況に応じたコンソーシアム等適切な体制の中で共同出資(共同参画)に係る実務を実行すること。 ・電力販売契約(PPA)事業においては、信頼性の高いパートナー探しと、双方最適な契約交渉を行うこと。 ・その他、系統用蓄電池や再エネ併設型蓄電池など、蓄電池事業の事業化に関すること。 |
応募資格 | ※下記いずれかのご経験 ・再生可能エネルギーの電源開発実務経験 ・PPA開発の事業化実務経験 ・蓄電池事業(高圧以上)の開発・運用実務経験 ・本ポジションの業務内容に関するいずれか、又は複数のご経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 勤務地住所:福岡市博多区千代1丁目17番1号 パピヨン24ビル アクセス:地下鉄「千代県庁口」駅直結 |
年収・給与 | 【給与】月給制 基本給300000円〜500000円 残業代全額支給 【一律(固定)手当】 【変動手当】住宅手当 社内規定に基づき支給 【通勤手当】 支給あり(会社規定に準ずる)上限 実費支給 【賞与】あり 年2回(2023年度実績 4か月) 【昇給】あり 年1回(4月) |
待遇・福利厚生 | 【待遇・福利厚生】制度/健康保険組合、共済会、社員持株制度、各種財形制度、カフェテリアプラン、 資格取得制度、社内研修など 施設/独身寮、保養所、グラウンド、契約旅館、テニスコートなど 【保険】健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 |
休日休暇 | 【休日休暇】完全週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 GW休暇、 特別休暇 【年間休日】124日 |
会社概要 |
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社名 | 西部ガスホールディングス株式会社 |
事業内容・会社の特徴 | グループの経営体制の強化を目的とし、2021年4月にHD化。「純粋持株会社体制」へ移行しました。 ◆西部ガスホールディングス ?資本金:206億2,979万円 売上高:2,152億7,300万円 従業員数:153名 事業内容:グループ経営管理 1930年の創立以来、生活に欠かすことができないライフラインとして、途絶えることなく都市ガスを供給し、現在約119万戸の顧客に利用されています。昨今のエネルギー業界の変化を新たな挑戦の機会ととらえ、コア事業であるエネルギー事業の推進、エネルギー事業以外の事業展開を行っています。 【事業内容】 1. 都市ガスの製造・供給・販売 2. 液化天然ガスの販売および冷熱利用に関する事業 (液化天然ガスの他事業者への販売及び、液化天然ガスが気化する際の冷熱を利用し、冷蔵倉庫として有効利用する事業です。) 3. ガス機械器具の製作・販売・設置およびこれに関する建設工事 (お客さまのニーズに合ったガス機器を製作・提案することにより、よりよい快適生活を提供します。) |