- 職種
- 衛生技術製品（HYGIENE TECH)開発担当【大阪/名古屋】※ReFaなど手掛ける上場メーカー
- 募集会社
- 株式会社MTG
- 上場企業
- 英語力不問
募集要項 |
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| 職種名 | 衛生技術製品（HYGIENE TECH)開発担当【大阪/名古屋】※ReFaなど手掛ける上場メーカー |
| 募集背景 | 増員募集です。 |
| 仕事内容 | 衛生カテゴリの新規事業における新商品開発担当として以下業務をお任せします。 同社の商品開発エンジニアは、CATIA等を利用した設計業務を行うのではなく、新商品検討（技術探索、他社調査、企画立案）、仕様決め（要求事項まとめ、検証）、外部パートナーへの設計や製造の依頼。QCD対応（設計図面、試作品、量産品の品質、コスト、スケジュール管理）まで幅広く担っています。 【業務内容】 ・開発業務全般 ・市場調査 ・商品企画と商品構想の検討 ・機能性等の評価試験 ・開発を進めるために必要な資料作成全般 ・パートナーの設計内容レビュー 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 FINEWATER事業本部に配属します。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・対外折衝力（社内・社外とのコミュニケーションスキル） ・商品開発業務の実務経験（設計開発・評価技術） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | (1)大阪市淀川区西中島7丁目4番17号 新大阪上野東洋ビル6F 交通：地下鉄「新大阪」駅から徒歩2分 愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル 交通：名古屋市営地下鉄東山線「本陣」駅徒歩10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策について＞対策有無：有／敷地内全面禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞ |
| 年収・給与 | 年収400〜500 万円 月給制 月額基本給 21万円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 ■各種手当 役職、住宅関連、家族 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、エリア手当（勤務地による） ■賞与 年2回（6月、12月）※業績に応じて決算賞与あり 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年2回（初回は入社1年後。2回目以降は1月と7月） |
| 待遇・福利厚生 | 自社商品の社員割引・財形貯蓄制度・社員持株制度・出産・育児に伴う勤務形態支援制度・表彰制度・グループ活性会（費用会社負担）・結婚・出産祝い金・弔事お見舞金・長期勤続祝い金・社内マッサージルーム「SOL-TE」利用制度（本社） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社MTG |
| 事業内容・会社の特徴 | 事業ビジョンに「VITAL LIFE〜世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します〜」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。 代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」 EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を越えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。 東京証券取引所グロース市場上場。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1996年。 多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。 海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。 昨今の状況で、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています。 |
