- 職種
- 総務（車両管理をベースとした戦略立案）【富士フイルムG/年間休日123日】
- 募集会社
- 富士フイルムビジネスエキスパート株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 総務（車両管理をベースとした戦略立案）【富士フイルムG/年間休日123日】 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集です。同部門は車両管理にとどまらず、調達・運用コストの見直しや、車両を用いた企画（社用車搭載のドライブレコーダーのデータを事業戦略に活かせないか等）などの戦略総務・経営企画的な業務も行っています。この取り組みを加速させるため、この度増員を決定しました。 |
| 仕事内容 | 富士フイルムグループの「社有車管理業務」を機能集約して運用している部門において、グループ全社の車両管理および運用最適化の企画立案などをお任せします。 【業務内容】 ■車両業務の運用管理 車両管理システムにて一元管理している車両情報をベースに、リース契約管理、メンテナンス管理、カード管理、運行実績管理、保険管理など、車両関連業務全般のマネジメント ■車両関連調達業務 リース会社やカード会社等のサプライヤーと折衝し、低価格での調達を実現 グループ各社への調達ルール構築・展開等の運用管理を行い、コストダウンを目指す ■安全リスクマネジメント 安全運転教育を企画・推進し、事故削減を実現 ■各種改善施策の企画・推進 グループ方針・方向性を踏まえた業務プロセスの改善を企画・推進 【部門ミッション】 富士フイルムグループの「社有車管理業務」を機能集約して運用し、『業務品質の向上』と『業務効率化』を行うことで、グループ全体の効果（コスト・品質向上・リスク対応）を創出し、企業価値向上に貢献する業務を担っていただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 東日本エリアセンター 車両業務改革G（9名）への配属です。 日々の車両管理を行っている3名と、戦略や企画・業務改善を担当している6名で和区割り分担されています。 業務においては9名に加え、帆者から派遣された数名の社員とも協業いただきます。 |
| 応募資格 | 総務部として車両管理に携わった経験がある方 ※何らかの社内プロジェクトのマネジメントをご経験された方歓迎！ ex)本社移転・オフィス刷新など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区赤坂9丁目7番3号 東京ミッドタウン 沿線名：都営大江戸線「六本木駅」より直結 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞ |
| 年収・給与 | 年収416〜588 万円 月給制 月額基本給 23万円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 ■各種手当 住宅関連、家族 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■賞与 年2回（7月・12月） 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回（6月） |
| 待遇・福利厚生 | ※試用期間中の待遇変更について、試用期間中は9:00〜17:40（実働7時間40分）の固定労働時間制 時間外労働の有無:あり／月平均25時間 確定拠出年金・確定給付企業年金、従業員持株会、団体生命保険・共済会制度、施設利用制度（会員制スポーツクラブ、保養施設、リゾート施設等の利用優遇）、寮社宅、退職金制度（勤続2年以上で適用／再雇用あり（65歳まで））、資格取得支援制度営業手当、夜業手当、転勤別居手当、年末年始手当※各種手当は支給条件あり、半日有給休暇、時間単位有給休暇、失効年次有給休暇積立制度、世帯手当（条件による）※例…東京23区居住・扶養家族2名の場合は5万円／月 |
| 休日休暇 | 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 【会社概要】富士フイルムグループ全体の総務、人事、経理、購買などの共通業務を集約したアウトソーシング企業です。 富士フイルム・富士ゼロックスを事業会社として有する持ち株会社『富士フイルムホールディングス』の発足に伴い、グループ全体の業務効率と高い業務品質を担うことを役割として、ホールディングス直下に設立されました。 【富士フイルムグループ内での立ち位置】見える化、標準化、マニュアル化により自らの業務プロセスを常に進化させることで、業務効率化とサービスの品質向上を図っています。さらには、業務の受託・推進に留まることなく、多様な人材・スキル、豊富な経験・専門知識を活かして「業務プロセス改革推進会社」として常にプロセス・イノベーションに挑戦しています。 【事業一覧】 ■総務シェアード ■ファシリティシェアード ■人事シェアード ■購買シェアード ■保険代理業 ■セールスプロモーションシェアード ■RD&Eシェアード(研究開発支援) ■経理シェアード |
