- 職種
- 人事総務（ゆくゆくの役職候補）【設立以来増収増益／アットホームな社風】
- 募集会社
- 株式会社NST
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 人事総務（ゆくゆくの役職候補）【設立以来増収増益／アットホームな社風】 |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | 総務部に所属いただき以下業務をお任せする予定です。 【具体的には】 ＜人事業務＞ ◆労務業務 ◆人事評価整備 ＜総務業務※部共通業務＞ ◆稟議書など社内申請・届出内容チェック及び管理 ◆契約書作成・チェック・管理 ◆社内ルールの作成及び運 ◆資産・リース物件の管理 【働きがい】 現組織のメンバー3名はいずれも社内移動等により、未経験で人事総務業務を行っております。入社後は、本部長・副部長とともに、実務を牽引していただきたい想定です。 【休日補足】 年間休日113日ですが、有給等取得しやすい環境です。有給を使用して土日と繋げ海外旅行に行く社員もいますし、土日出勤日は午前休午後休取得も推奨しております。管理部門は土曜にできる業務は限られている為、午前中のみ出勤し、午後は休む社員も多くおります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 管理部門業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 配属先：総務部 構成：本部長1名（40代後半男性）、副部長 1名（40代前半女性）、★本ポジション、メンバー3名（20代男性1名、女性2名） |
| 応募資格 | ◆社会保険、健康管理いずれかのご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル38F 東京メトロ「西新宿駅」より徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞ |
| 年収・給与 | 年収450〜550 万円 月給制 月額基本給 375,000円〜×12ヵ月 残業代全額支給 ■各種手当 資格 ■手当備考 宅建手当(月3万円)、通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限 月5万円） ■賞与 無し 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | ◆退職金あり ◆社員旅行 ◆資格取得支援制度 ◆各種研修 ◆社内表彰制度 ◆再雇用制度あり ◆定年65歳 |
| 休日休暇 | FALSE |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社NST |
| 事業内容・会社の特徴 | 自社ブランドマンション「Isle（アイル）シリーズ」をはじめ、収益型マンションの開発・販売を手掛けています。 【事業内容】 資産価値の高い東京23区内という立地と需要の高いワンルームマンションに特化をしており、2009年の設立以来連続で増収増益をしております。収益不動産のスペシャリストとしてマンションの企画・販売・管理をワンストップで提供しており、入居率98%という高い水準を誇ることから、お客様から信頼を獲得しています。 今後はグループ会社20社の設立・売上1,000億円までの規模拡大を目指しております。 社歴や年齢ではなく、結果と努力次第で誰もが経営幹部のポジションを狙うことができる社風で、意欲のある人材には、どんどん仕事を任せていきます。 |
