- 職種
- 【フルリモート可】クラウド・自社サービスの提案営業※ソフトからハードまで一貫通貫で提案/IPO準備中
- 募集会社
- 株式会社ウフル
- 株式公開準備
- ベンチャー企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 【フルリモート可】クラウド・自社サービスの提案営業※ソフトからハードまで一貫通貫で提案/IPO準備中 |
| 募集背景 | 案件の引合いを多くいただいており、十分に受注し事業伸長するためにも、増員募集を行います。 |
| 仕事内容 | ・Salesforce、AWS（Amazon Web Services）、Microsoft Azure、GCP（Google Cloud Platform）などのパブリッククラウドサービスの中から最適なクラウドを組み合わせたシステムインテグレーション提案をしていただきます。 ・クラウドソリューション以外にも、スクラッチ開発案件や、IoTを活用したスマートシティや3密可視化システムなどの提案もあります。 ・まずは以下の一連の営業／コンサルティング業務を、先輩やメンターと一緒に取り組む所から始めていただきます。 ・顧客へのヒアリング、現状分析・課題提起 ・自社開発や自社社プロダクト導入を見据えた課題解決の提案、及び企画書の作成 ・社内の関係部署と議論しながら、業務要件定義・システム要件定義 ・顧客への提案・クロージング 顧客課題に関して適切な提案を行い、顧客と信頼関係を構築しつつ、お客様の課題解決およびビジネスを促進させる最適なソリューションを提供します。 【働きがい】 クラウドソリューションだけでなく、地方創生を支援するIoT案件／またはクラウドとIoTの組み合わせの提案ができます。 また、企業向けのクラウドソリューション導入において各種受賞歴もあり、企業のIT活用の最先端案件の依頼が多く、数億円規模のプライム案件を担当することもあります。 【将来的に従事する可能性のある仕事】 同社業務全般 【所属部署情報】 営業部門への配属です。 |
| 応募資格 | SIのソリューション営業経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23階 WeWork内 アクセス：東京メトロ日比谷線「神谷町駅」直結、東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩8分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜1050万円。月給制 月額基本給 299,401円〜553,104円×12ヵ月＋賞与 上記に加え固定残業代（月40時間分として96,500円〜178,200円）支給 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 |
| 待遇・福利厚生 | 午前休・午後休・時間単位休など柔軟な休み方が可能、持株会制度、選択制確定搬出年金、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、レクリエーション補助制度、資格取得支援制度（Salesforce認定資格の受験料を全額会社負担）、社内勉強会・外部研修期間でのプログラム受講制度、カジュアル服装可 【リモートワーク】 同社はWithコロナだけでなく、Afterコロナを見据え、必ず出社しなければならない働き方ではなく、働く場所の柔軟性、移動時間等の短縮、といった「作業効率アップ」としてのリモートワークを主体としています。また、自宅以外でも全国30拠点以上でリモートワークが可能です。 【手当】通勤手当：あり（会社規定に準ずる/実費支給） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社ウフル |
| 事業内容・会社の特徴 | クラウドを中心としたITサービスを展開している企業です。クラウドサービスの選定から導入、運用までを一貫して支援するほか、マーケティング領域でのクラウド活用など、企業のあらゆる課題に対してクラウドをベースとしたソリューションを提供しています。 特にSalesforceの導入、活用に卓越した知見と実績を持っており、国内でもSalesforce.comのコンサルティングパートナーに認定されています。 創業直後からベンチャーキャピタルの資金が入っているほか、Salesforce.comなど取引先からも出資を得ており、今後はIPOや海外進出も目指しています。 〜「ウフル」とは〜 スワヒリ語で「自由」を意味する言葉です。自由な発想でインターネットの可能性を追求し、人と人が「協創」（協力し、想像する）ことによって社会をより良く変えていきたい、そんな思いが社名には込められています。 企業や自治体の活動における、さまざまな「無理・無駄」を、一つずつなくしていき、ヒト・コト・モノがストレスなく、スムーズに動く持続可能な社会を実現することが、ウフルの目指すべき理想像です。 |
