- 職種
- 総務法務部 法務 副責任者候補◇ワークライフバランス◎副業可
- 募集会社
- 非公開
- 上場企業
- 大手企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
募集要項 |
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|---|---|
| 以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 総務法務部 法務 副責任者候補◇ワークライフバランス◎副業可 |
| 募集背景 | 組織体制強化のため募集いたします。 |
| 仕事内容 | ●契約審査 > 定期建物賃貸借契約・NDA・各種業務委託契約・ライセンス契約・システム開発関連契約など契約全般 > M&A関連では、外部の法律事務所を起用するため、ゼロベースのドラフトは不要。 > 商品の製造から購入までを想定した「商品取引基本契約書」の下請法に基づく雛形管理 > 英文契約は、1~2割程度。 ●知財関連業務 > 商品関連のネーミングの商標簡易調査から顧問弁理士への出願に係る相談・依頼まで > 商品のデザインの法的リスクの検討（不競法上の「形態模倣」の該否） ●商事法務 > 取締役会事務局…議題収集、資料確認（PDF化）から運営、議事録作成まで。コーポレートガバナンス・コードにて求められる取締役会の実効性評価も含む。 > 株主総会事務局…関連部署に声掛けした上でのスケジュール立案から事業報告の作成、想定問答の作成、当日運営から議事録作成、登記申請まで。優待に関する業務も担当。 > コーポレートガバナンス委員会事務局…不定期開催する同委員会の議案検討、運営（※実態は取締役会同日に開催）の他、コーポレートガバナンス・コード対応全般。 ●規程管理/稟議事務局/押印業務 > 電子稟議の受付から各種相談の対応まで。 > 代表取締役印、社印の押印取り纏め。（総務法務部長の押印準備） ●紛争対応 ●その他法務全般 > 各種法律相談（景表法、知財関連法、個人情報保護法、古物営業法など。） > 下請法の遵守環境の維持・構築 > 法務セミナーの開催（年1回、知財啓蒙、下請法啓蒙が主な内容。） ※まずは副責任者の役割でご入社いただき、将来的には責任者の役割をお任せするキャリアも考えております。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 総務法務部への配属です。 部は５つのラインで構成されています。（総務、営業企画、危機管理、法務、秘書） ※総務法務部全体を管掌していますが、法務出身者として法務ラインの責任者も兼務しています。 |
| 応募資格 | 企業法務経験7年以上（※） 法務担当者数名のマネジメント経験またはプロジェクト推進経験 ※ご入社後、これまでのご経歴等を踏まえて担当業務を調整いたしますので、「仕事内容」に記載の業務のすべてのご経験は求めませんが、「●契約審査」「●商事法務」「●その他法務全般」に記載の「各種法律相談」のご経験を重視します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし |
| 年収・給与 | 年収800万円〜1200万円。月給制 月額基本給 36.6万円〜×12ヵ月＋賞与 管理管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 |
| 待遇・福利厚生 | 社員割引(50%引)/育児支援制度/従業員持株会/前払い退職金制度有/各種施設優待制度/各種研修制度 等 【手当】通勤手当：あり（会社規定に準ずる／ 上限 月5万円） |
| 休日休暇 | リモートワークOK,週休二日,シフト制,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | 国内外で店舗展開する企業です。 |
