- 職種
- 経理業務※上場経理経験不問／経営判断に紐づく数字を扱う
- 募集会社
- 三菱マテリアル株式会社
- 海外展開あり（日系グローバル企業）
- 上場企業
- 大手企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 以下業務をお任せする想定です。 | |
| 職種名 | 経理業務※上場経理経験不問／経営判断に紐づく数字を扱う |
| 募集背景 | 事業拡大による増員募集です。 |
| 仕事内容 | ・製錬事業原価計算 （業務ウェイト：50％） ・本社資産（固定資産）管理 （業務ウェイト：20％） ・その他経理事務（伝票照査・資料作成） （業務ウェイト：30％） 東証プライム上場メーカーの『経理財務』業務です。※上場企業での経理経験は不問であり、規模感も不問です。専門性を高めていくチャンスあるポジションです。 【専門性を高められる】 ・取纏めた情報が会社の業績や経営判断に繋がっていくのを実感できます。 ・原価計算は製品群毎に分けているため、仕入れから売上までの一連に関わる事が可能です。 ・実務を遂行するのみならず、業務の在り方についても適宜見直しており、その仕組みづくりにも携われます。 【将来的には】 入社時の実務での英語の使用は非常に少ないです。ゆくゆくは国内外拠点（製錬所・子会社等）での経理業務を通じて、管理職を目指していただくことが可能です。 現時点での想定はないですが、将来的にはキャリア形成に基づく転勤の可能性があります。 【働きがい】 業界特有の商慣習に伴う業務の難しさはありますが、取纏めた情報が会社の業績や経営判断に繋がっていくのを実感でできるポジションです。 原価計算は製品群毎に分けているため、仕入れから売上までの一連に関わった仕事を経験できる点も魅力の一つです。また、実務を遂行するのみならず、業務の在り方についても適宜見直しており、その仕組みづくりにも携われます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 経理業務全般、経営企画に関わる業務 【所属部署情報】 経理・財務室：全体人数約10名 室長1名（50代）／以下メンバー9名（20〜40代） 男女比率7：3／全体で管理職4名、総合職4名 ※部署の大半は20〜40代と比較的若く、職務に関してフラットな意見交換ができます。 |
| 応募資格 | 大卒以上 試算表（損益計算）作成の経験 原価計算の理解 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル ※在宅勤務主体で働いていただけます。但し、毎週火曜日は出社日として設定しています。 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 国内外拠点（製錬所・子会社等） |
| 年収・給与 | 年収600万円〜800万円。月給制 月額基本給 40万円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度／社内預金／共済会／カフェテリアプラン制度（レジャー・リラクゼーション施設の利用から、英会話スクールの入学、育児・介護サービスまで）／体育館・グラウンド等スポーツ施設等 【手当】通勤手当：あり（会社規定に準ずる／ 実費支給） |
| 休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | 三菱マテリアル株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | “マテリアル”と聞くと、素材・材料とイメージされることが多いと思いますが、同社は、非鉄金属やセメントなどの基礎素材だけなく自動車や家電などに使われる機械部品や電子材料・部品、それらを作るために必要な道具(超硬工具)も製造・販売し、さらにリサイクル事業も行う「総合素材メーカー」です。 創業から150年以上にわたり、時代とともに変化する社会のニーズに応えるべく、経営の多角化・事業構造の変革を続けながら発展してきました。 現在は、「次世代自動車」「IoT・AI」「持続可能な豊かな社会の構築」を新製品・新事業を創出する柱として捉え、事業戦略を策定しています。新たな“マテリアル”を創造するために、挑戦を続けています。 【事業概要】 セメント、非鉄金属製錬・加工（銅、金、銀等）、超硬製品（切削工具）、電子材料・電子部品、エネルギー（原子力、地熱・水力発電）、環境リサイクル、資源開発など |
