- 職種
- バックエンドエンジニア（テックリード）◆7年連続シェアNo.1SaaS／フルリモート／残業10h
- 募集会社
- 株式会社カオナビ
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | バックエンドエンジニア（テックリード）◆7年連続シェアNo.1SaaS／フルリモート／残業10h |
| 募集背景 | 政府による「働き方改革」の推進によって、企業の生産性向上に注目が集まっています。そのため、人事業務をITで効率化する「HR Tech」も今後ますます成長が見込まれる分野として注目されています。成長分野だからこそ、競合も増えてきており、更なるプロダクトの強化をはかり、競合に勝つため、エンジニアを増員募集いたします。 |
| 仕事内容 | 自社サービスのクラウド型人材管理ツール「カオナビ」において、 新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など、 様々な業務をサーバーサイドエンジニアとしてご担当いただきます。 またSRE (Site Reliability Engineering) と連携し、 品質を維持しながらスピード感をもった開発を行っていただきます。 【業務内容詳細】 ・新機能の開発 ・機能の拡張や改善 ・性能向上のための開発 ・コード品質の担保 ・メンバーの育成（スキルに応じて） 等 専門職の人やチームで企画された仕様書を元にエンジニアが設計と実装を行います。 それぞれの案件の大枠はRedmineで管理されており、タスクはチケットドリブンで流れていきます。 また、詳細な管理はJiraで、レビューはGitLabを用いて行っております。 |
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・社外向けサービス開発におけるテックリード（技術選定）のご経験 ・PHP or Python or Go or Ruby on Railsでの開発経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】本社：東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 15F・16F ※働く場所（オフィス／自宅／カフェ等）を自由に選択可能 ※2023年夏に本社移転予定（移転先：WeWork渋谷スクランブルスクエア）【アクセス】東京メトロ銀座線 虎ノ門駅直結、東京メトロ 霞ヶ関駅より徒歩4分 【受動喫煙防止策について】対策有無：有／屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜1100万円。年俸制：年俸の12分の1を毎月支給 月額500,000円〜、月額基本給432,432円〜 月額＝月額基本給＋固定残業代（月20時間分として67,568円〜／超過分別途追加支給） |
| 待遇・福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・兼業(副業)推奨 ・書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート ・カオナビ従業員持株会 等 |
| 休日休暇 | 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,産前・産後,育児 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社カオナビ |
| 事業内容・会社の特徴 | ★タレントマネジメントシステム7年連続シェアNo.1★リクルートも認めたHR Tech「カオナビ」 ★受賞歴多数★第12回ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2018 ASP・SaaS部門基幹業務系分野『ベストイノベーション賞』 「カオナビ」は社員の個性／才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援しています。 あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種／業態を問わず2,500社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。 【カオナビ×HRTechの事例】 ■カオナビ×楽天技術研究所：社員のコンディションや退職リスクを事前に予測する「コンディション予測AI」の開発プロジェクトを開始 ■カオナビ×リクルートマネジメントソリューションズ：「カオナビ」の人事データをもとにリクルートマネジメントソリューションズが持つナレッジと掛け合わせ、実践的な施策・アクションまで繋がる人事コンサルティングサービスを開始 【導入実績例】エイベックス、日清食品ホールディングス、Sansan、デンソー、みずほ銀行など約2,000社以上が利用中 |
