- 職種
- 社内SE(自社システム開発)東京電力100%子会社の安定性/福利厚生充実
- 募集会社
- 東電設計株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 社内SE(自社システム開発)東京電力100%子会社の安定性/福利厚生充実 |
募集背景 | 組織強化に伴う増員募集です。 |
仕事内容 | 【業務内容】 自社内の開発エンジニアとして、基幹システムの企画・開発をお任せします。経営や現場のニーズをもとにシステムに関する改善点を立案、また新規システムを構築します。 【具体的には】 ・ヒアリングから業務改善案 ・新規設計書の立案 ・実装から構築後の運用保守サポート ※システム業務改善・開発が8割、運用保守サポート2割となります 【同社の魅力】 同社は、電力設備の調査・設計・監理業務を行う会社として誕生しました。現在国内ではエネルギー供給の安定化及び環境問題、防災への対応、各種インフラの高経年化が課題となっています。一方国外ではエネルギー需要の構造変化、環境問題の深刻化などが、地球規模で問題となっています。 このような時代に同社は、電力を主体としたエネルギー・環境分野、耐震評価をはじめとした防災分野等、社会資本の調査、設計から設備診断、さらに運用管理に至るライフサイクルを通じたサービスで、国内外の顧客期待に応えていきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 詳細な構成は選考時にお伺いください。 |
応募資格 | 【必須要件】 ・3年以上の業務システム開発経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 勤務地住所:東京都江東区東雲1-7-12 KDX豊洲グランスクエア 9階 沿線名: 東京メトロ有楽町線/豊洲駅「徒歩17分」 りんかい線東雲駅から「徒歩12分」 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収500〜700 万円 月給制 基本給270000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限円 |
待遇・福利厚生 | ◆財形貯蓄制度◆住宅補助費制度◆退職年金制度◆確定拠出年金制度◆社長表彰◆社内に診療施設◆各種スポーツ愛好会活動等 ※野球、サッカー、テニスなど |
休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,育児休暇 |
会社概要 |
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社名 | 東電設計株式会社 |
事業内容・会社の特徴 | 1960年(昭和35年)の設立以来、「土木、建築 、電気、機械設備の設計、監理」を主たる事業目的に、東京電力のグループ会社として国内外を活動の場とし、事業を展開してまいりました。現在、国内では、再生可能エネルギーの普及を目指した「固定価格買い取り制度」など、エネルギー供給の安定化及び環境問題への取り組みが積極的になされています。同時に防災への対応についても、官民を挙げての取り組みが本格化してきています。さらに、各種インフラの高経年化が問題となり、その対応も活発化してきています。 |