- 職種
- 不動産管理部門の所属長★転勤なし／インセンティブあり＜創業71年の老舗不動産会社＞
- 募集会社
- 日昇ホーム株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
募集要項 |
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| 職種名 | 不動産管理部門の所属長★転勤なし／インセンティブあり＜創業71年の老舗不動産会社＞ |
| 募集背景 | 社内人事異動に伴う欠員補充のため、募集します。 |
| 仕事内容 | 賃貸管理部門責任者（プレイングマネージャー）ポジションの募集です。 責任者として、部下の教育・部門全体の売上を管理しながら、お客様・取引先の対応、リフォーム手配などの実務も担当いただく予定です。 【仕事内容】 基本となる仕事は、修繕や原状回復、入居率を高めるためのPR企画立案となります。 オーナーや入居者との折衝、工事関連会社等との折衝などを担当していただきます。 入社から1か月程度は、一般メンバーと同じ業務に従事いただき、慣れてきたら少しずつマネジメント業務を引継ぐ予定です。 ＜オーナーへのご提案＞ ■管理物件の入居率UPの為のリフォーム提案 ■退去後の原状回復工事・設備の修繕工事の手配 ＜入居者サポート＞ ■入居者からの各種問い合わせ ■設備（エアコン・給湯器・共有スペースなど）の不具合対応 ＜その他業務＞ ■家賃督促 ■退去立ち合い ■更新書類作成・送付など 【働きがい】 ただ不動産を管理するわけではなく、入居率を高めるための企画を次々提案するお仕事です。値段や広告手法の提案からリフォーム企画の実施まで幅広く対応できる柔軟さがお仕事の魅力です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 賃貸管理課への配属を予定しています。現在は30代〜40代の10名が在籍しています。その他組織情報の詳細は選考にてお伝えします。 |
| 応募資格 | 以下の資格をお持ちの方 ■普通自動車第一種運転免許 ■宅地建物取引士 \業界・職種未経験OK！チャレンジしたい方のご応募をお待ちしています／ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都中野区若宮3-18-3 沿線名：西武鉄道新宿線「都立家政駅」南口から徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし※中野区・渋谷区・杉並区のいずれか店舗への異動あり／転居は伴わない ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収500〜800 万円 月給制 基本給185000円〜205000円 残業代 残業代支給対象外 通勤手当あり |
| 待遇・福利厚生 | ■人事評価制度（半年ごとに評価）■資格取得支援制度（資格取得費用を会社で一部負担）■退職金制度（勤続3年以上〜）■出産・育児支援制度 ■バースデー懇親会（その月に誕生日を迎える社員を集めて開催）■社外研修■社内レクリエーション（2年に1回、BBQや陶芸体験など） |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 シフト制,水曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 日昇ホーム株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ■管理事業部 賃貸物件をお持ちのオーナーに代わって物件の管理運営を合理的かつ効率的に行っています。また、お持ちの物件の資産価値を高め、競争力を維持する方法を積極的に提案しています。 ■賃貸事業部 地域トップクラスの物件数を誇り、お客様のライフプランに最も適した物件をご紹介しています。 オーナー・入居者双方の円滑な橋渡しを担う一方、賃貸経営リスク軽減のためのサービスなど、不動産運用コンサルティングも行っています。 ■売買事業部 お客様がより良い物件を手に入れられるよう、新規ご購入、買い替え、節税対策など、その目的に合わせて、同社ネットワークを駆使してより有利で資産価値の高い物件をご紹介しています。 ■パーキング事業部 町の片隅にできてしまう『隙間』の土地。その休遊地の資産価値を高めるため『コインパーキング』のご提案、運営を行っています。 |
