- 職種
- 人事【小田原勤務／採用から人事制度まで幅広いご経験】
- 募集会社
- Hamee株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 人事【小田原勤務／採用から人事制度まで幅広いご経験】 |
| 募集背景 | 欠員募集になります。今後の同社の成長を考え、成長後におきる課題の予測とそれに対する人事制度改変や構築をできる方を募集いたします。 |
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■労務業務のスリム化（アウトソーシングを進めています） ■新しい制度・施策・仕組みの構築 ■人事企画、採用、組織開発 ■新卒採用/中途採用 【補足】 直近の課題は、労務業務の自動化・外注化です。会社の考え方として外だしできる業務はアウトソースをする、システム化を進めることを重視しております。人だからこそできる人事制度の施策や会社に来たくなるようなエンゲージメント施策を高めることに時間を割きたいと考えています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事広報部に所属していただきます。執行役員・マネージャー兼務の方1名、広報担当：2名、人事労務担当：2名で構成されています。 |
| 応募資格 | ■人事制度構築のご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：神奈川県小田原市栄町2-12-10 Square O2 アクセス：JR東海道本線「小田原駅」より徒歩6分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収800〜1000 万円 年俸制 月額680000円 基本給550000円 年俸の1/12を毎月支給 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 130000円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 上限50000円 賞与なし 昇給あり 給与改定年2回（人事制度に基づく） |
| 待遇・福利厚生 | 社員持株制度、MVP/GJA表彰制度、miraie制度（自己研鑽制度) 社内販売制度:10万点以上の商品を取り扱っている同社の取り扱い商品を社内割引価格で購入可 おなかまごはん・Hamee Party・部活動支援 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | Hamee株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | コマースセグメント iFaceブランドを中心としたスマートフォンアクセサリーの企画開発・製造を行い、自社ECサイトやECショッピングモールなどで販売。また雑貨量販店、家電量販店などへの卸販売も展開。 加えて、ゲーミングモニターブランドPixioを取り扱うゲーミングアクセサリー事業、ByURブランドで展開するコスメティクス事業と米国を中心とするグローバル事業を展開。 プラットフォーム事業 インターネット通販を展開するEC事業者向けに、ネットショップ運営にかかわる業務の自動化、モール横断型で複数店舗の受注処理や在庫状況を一元管理できるクラウド（SaaS）型EC Attractions「ネクストエンジン」を開発・提供。 ・Hamic（https://hamic.ai/） ◆今後の展開 USをはじめ、中国、上海、韓国など海外支社を持ち事業を拡大中。toC（モバイルアクセサリー/IoT製品）×toB（ECバックヤードシステム）によるデータセントリックなビジネスモデルへと進化していきます。 |
