- 職種
- 介護施設のエリアマネージャー候補
- 募集会社
- 非公開
- 英語力不問
- 転勤なし
募集要項 |
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| 職種名 | 介護施設のエリアマネージャー候補 |
| 募集背景 | 新規事業所の開設を年間3〜5拠点のペースで行っており、現在22事業所ある介護付きホームを2024年までに30事業所まで拡大をさせる事を目標としています。施設数の拡大を見据え、エリアマネジメントをお任せできる方を採用したいと考えています。 |
| 仕事内容 | ・シニア事業（介護付きホーム・デイサービス・ショートステイ）の予算立案 ・予実管理 ・調達、購買、修繕管理 ・サービス品質管理 ・コンプライアンス対応 ・リスクマネジメント（事故、クレーム） ※入社当初は現任のエリアマネージャーの補佐を通して経験を積んでいただきます。予実管理の特殊性や法律への対応、リスクマネジメント等を学んでいただいた上で、エリアマネージャーをお任せします。 【施設について】 1都3県で約20施設を運営しており、担当エリアは入社後に決定します。 【所属部署】 シニア運営部／統括グループは、12名体制（20〜50代）で運営しています。アパレル業界からの転職者も在籍しており、サポート体制は整えた上でお迎えします。 |
| 応募資格 | サービス業界におけるエリアマネージャー経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収・給与 | 500万円 〜 700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、確定拠出年金制度、役職手当、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、スタッフ紹介制度、慶弔見舞金制度、セントラルスポーツ法人割引、等 ※受動喫煙防止策：敷地内全面禁煙 |
| 休日休暇 | 週休二日,シフト制,土曜,日曜,夏季,GW,産前・産後,育児,介護 ※年10日ほど土曜日出勤の可能性あり |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | 介護施設運営事業と不動産事業を展開する、お客様の「暮らし」を提案する企業です。 高齢の方に豊かな暮らしをしてもらうためには、「住まいとサービス」を提供することが大切な職務だと考えています。 今後、シニア住宅以外にも事業用の不動産の開発、住宅、リフォーム等の事業も引き続き展開していきます。 |
